Técnicas de análisis y valoración

Técnicas de análisis y valoración

Precio habitual €590,00 Oferta

En este curso podrás tener una visión completa sobre la Gestión de Riesgos. El objetivo de este curso es ofrecer conocimientos integrales de los riesgos a los que se enfrenta una entidad empresarial en su actividad, y además preparar al alumno en la utilización de herramientas de evaluación para su aplicación práctica en casos empresariales reales. 

 

 Al finalizar el Curso Técnicas de Análisis y Valoración serás capaz de:

  • Dominar el software de Gestión de Riesgo Global Suite.
  • Alcanzar un dominio de Excel profesional para su aplicación en gestión de riesgo.
  • Controlar las herramientas estadísticas básicas para el gestor de riesgos.
  • Dirigir, controlar y reducir los impactos y consecuencias de los riesgos que pueden afectar a las compañías.

 

A quién va dirigido:

El programa está dirigido a graduados de cualquier especialidad con potencial directivo, que precisen de formación en riesgos. Los perfiles de mayor demandan son la de ingenieros, auditores, analistas, financieros, cuadros medios y directores que deseen ampliar sus conocimientos.

 

Titulación:

Tras superar el programa, el alumno recibirá el título "Experto en Técnicas de Análisis y Valoración".

 

Temario:

  • Modelizando para Trabajar con Escenarios
  • Técnicas con Probabilidad Objetiva y con Probabilidad Subjetiva
  • Técnicas Avanzadas Utilizadas en Machine Learning
  • Caso Práctico.

 

Profesorado:

  • EALDE Business School cuenta con profesores expertos con años de experiencia demostrable y en activo en grandes empresas de reputación en el sector riesgo empresarial español: AGERS, REPSOL, BBVA, SANTANDER, CAIXABANK, AEGON, CEPSA.
  • Docentes especializados y certificados en las normativas ISO 31000:2018, COSO Y ORSA.

 

Metodología:

Los programas formativos de EALDE Business School son 100% online y se imparten a través de un innovador campus virtual. Se trata de una plataforma totalmente libre de horarios.

Las clases siguen la metodología de la Universidad de Harvard, también llamada “Método del Caso”. Este se basa en el estudio de casos reales de empresas, en los que se busca la participación activa del alumno, proponiendo estrategias de solución al caso.

De esta forma, el alumno aprende del profesor, pero también de sus compañeros y de sí mismo. Por ello, los contenidos de los cursos son aplicables a la experiencia laboral diaria de cada alumno.


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